קריירה

אין זה מובן מאליו ואין זה כך בכל מדינה, אך במדינת ישראל החוק מציין כמה נסיבות שאפשר לקבל בהן פיצויי פיטורין גם אם ההתפטרות יזומה. החוק רלוונטי כמובן לכולם – גברים ונשים, צעירים ומבוגרים, נשואים

אמצעי תקשורת ועולם הבידור מספרים לנו בעיקר סיפורי הצלחה או טרגדיות מסמרות שיער. אבל היכן שהוא באמצע נמצאים המון אנשים שבסוף שנות העשרים ובמהלך שנות השלושים לחייהם שעדיין לא החליטו מה הם רוצים לעשות כשהם

בארגון הנאלץ להשתנות באופן תדיר בכדי לשרוד, עובד אשר אינו עומד בקצב הופך בקלות רבה ללא רלוונטי. עובד הרוצה לשרוד את המעברים והשינויים ולא למצוא עצמו נסחף בזרם צריך להיות אקטיבי. עליו לבנות לעצמו תוכנית